随着信息化技术的发展，传统C/S架构的软件端的人事软件逐渐被放弃，目前更多企业青睐于网页应用的WebeHR人事软件，那网络版WebeHR人事软件有哪些？

WebeHR人事软件优势：

传统C/S架构eHR人事软件对使用地点、网络环境、使用人数等方面缺乏灵活，使用相对比较封闭和固化，而且当系统软件需要升级时，每一台客户机都需要进行升级安装，这增加了后期维护的困难和成本，所以逐渐不适应现代企业管理的应用。

而且WebeHR人事软件可以为企业提供了更方便、高效、全面的人力资源管理解决方案，WebeHR人事软件是建立在广域网上，不需要在特定的局域网使用，多地分布的集团企业都可以应用，同时系统软件界面简洁、操作流程简单，进行更新升级不需要每台电脑进行，只需对服务器的系统进行升级即可，同时还能与OA、ERP、CRM等系统进行对接，还能够配置移动端实现随时办公，

网络版WebeHR人事软件推荐：

目前市场上大部分的eHR软件产品都已经采用B/S架构，通过网络版Web应用为企业在使用体验上带来很大提升，同鑫科技作为23年的专业人力资源管理系统厂商，亦都推出全新架构的网页端产品，有着更全面强大的功能和更好使用体验。

同鑫网页版人力资源管理系统涵盖组织、人事、考勤、薪酬、招聘、培训、绩效等18大功能模块，而且还有制造业需求的宿舍管理、消费管理、车辆门禁、计件工资、验厂等功能，能够实现90%的事务自动化处理，还可提供人才发展、人才盘点等高阶功能，系统经过二十三年的迭代更新，系统简单易用、成熟稳定、配置灵活，可根据需求进行定制和二次开发，可与OA、ERP、MES、BI、电子签、钉钉、企微等无缝集成实现一体化的信息管理平台。

相比C/S架构的人事软件，网络版WebeHR人事软件无疑优势更加明显，能够更好地帮助企业推动数字化转型。同鑫目前已成功助力6000多家企业的人力资源管理信息化改革，若有兴趣进一步了解欢迎联系同鑫科技。

更多ehr软件相关资讯：

ehr薪酬系统

hr系统有哪些牌子

学校eHR系统软件