企业的考勤是十分重要的，需要严格按照考勤制度来进行管理，传统的考勤管理办法灵活性不足，无法满足员工的外出考勤、异地工作考勤等需求，考勤数据难以统计，考勤制度难以规范化实行等问题，这对于企业的考勤管理工作的开展是十分不利的，需要专业的考勤管理软件。

而同鑫考勤管理软件，对于这些问题有一些好的处理，通过采集ID、IC感应卡考勤机、指纹考勤机、人脸识别考勤机及其他生物识别技术考勤机等外设中记录的员工上下班考勤数据，根据企业的考勤制度，将员工的出勤情况全面地管理起来，根据员工的上下班时间，可以准确地统计出出勤时间、加班时间、迟到、早退、旷工等，可即时发现异常的出勤情况，并生成出勤日报表和月报表使员工的出勤情况一目了然。

通过灵活、实用、准确的出勤统计，设置排班规则、自动套班和任意班，以及规律班和节假日加班类型，以及临时班次处理等，自定义各种请假种类（事假、病假、工伤假、调休等有薪、无薪假管理）和假期计量单位，实现班次与假别的信息化管理；

支持年假管控处理，随时查询年休假情况，能够自动计算应休假天数、已休假天数、剩余天数等；支持夜班出勤统计，可分段统计；

节假日灵活设置，可按企业的实际工作日历设置节假日；可设置特殊人员考勤，如只刷一次卡人员、免打卡人员、周六上班半日人员等情况；

出勤报表自动汇总出勤时间、平时加班、周末加班、假日加班、各种请假、休假、迟到早退、旷工等状况。

根据这一套流程能很好提升企业考勤方面的管理，任何考勤问题都可以通过这一套软件来解决，同鑫ehr系统也能根据企业的实际情况，制定符合企业个性化需求的考勤管理流程，帮助企业大大加快效率。

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