客户简介：

       韩国LG集团于1947年成立于韩国首尔，位于首尔市永登浦区汝矣岛洞20号。是领导世界产业发展的国际性企业集团。LG集团在171个国家与地区建立了300多家海外办事机构。旗下子公司有：LG电子、LG display、LG化学、LG生活健康等，事业领域覆盖化学能源、电子电器、通讯与服务等领域。

项目背景 ：

       韩国LG作为韩国仅次于三星集团的第二大集团，各地区分公司各有一套人力资源管理体系，人力资源数据互不连通，不仅工作效率低下，而且造成了资源的浪费与大量的重复工作。为了提升人力资源管理效能，该企业开启人力资源转型，打造人力资源共享服务中心。

项目收益：

1.实现了统一管理所有的员工服务流程，包括员工的入离调转，员工请假流程，合同上传，工资单推送等工作。

2.实现全员数据的实时分析，人事看板，薪酬报表等。

3.实现人力资源部门的根本性转型，有效支撑企业整体战略目标达成。

       通过上线同鑫EHR人力资源管理软件，集团与各子公司之间不再是信息孤岛，集团管理层通过总裁桌面一目了然，改变了以往人事信息滞后的问题。领导决策有数据依据，决策质量更高，减少了决策失误。人力资源管理者腾出有效时间，从事人力资源的激励、考核、开发等核心工作。实现人力资源管理的公平、公正、提高了员工满意度，帮助韩国LG留住核心人才。最大限度发挥了人力资源的价值，全面提升企业的核心竞争力。